Не секрет, что залогом развития любой отрасли являются профессиональные и грамотно обученные кадры. Однако практика показывает: в нынешних реалиях очень часто знаний, полученных в вузе, попросту не хватает, стандарты меняются, техники производства модернизируются. Именно поэтому важно идти в ногу со временем и регулярно обновлять навыки и умения.
Эта идея и привела к созданию на базе ЗАО «Агрокомплекс «Мансурово» в Курской области учебно-сервисного центра для хозяйственников региона и специалистов дилерских фирм. Инициатором проекта в 2012 году стала Наталья Харитонова, генеральный директор «Мансурово», которая всегда считала обучение и профессиональный рост сотрудников ключевым элементом успеха предприятия. Центр был создан в сотрудничестве с ООО «Агро-Нова» (официальный дилер CLAAS во многих областях России) на территории машинно-тракторной секции агрокомплекса.
Генеральный директор ООО «Агро-Нова» Сергей Пеннер, имея солидный опыт работы в сельском хозяйстве, отметил два фактора, которые препятствуют развитию сельскохозяйственной отрасли. Первый — отсутствие специализированного технического образования. Второй — отношение людей: у них сложился стереотип, что сельское хозяйство — это грязный, пыльный, неблагодарный труд, и молодежь не идет работать в отрасль, считая ее бесперспективной.
Так Наталья Харитонова и Сергей Пеннер решили разрушить эти стереотипы, создав первый в России учебно-сервисный центр для работников сельхозпредприятий и сделав обучение в нем качественным и доступным. В основе учебной методики — пример профессиональной школы фермеров Deula Westfalen-Lippe GmbH из Германии, готовящей специалистов для сельского хозяйства, которые умеют и рассчитывать экономические составляющие агропроизводства, и ладить с непростой сельхозтехникой. Обучение по немецким методикам ведут лучшие отечественные и зарубежные преподаватели. Так, в центре специалисты всех хозяйств региона, a также работники компаний-поставщиков могли повысить свою квалификацию и обучиться работе c современной техникой. Наталья Харитонова говорит, что проект учебно-сервисного центра не имеет аналогов в нашей стране.
Эта идея и привела к созданию на базе ЗАО «Агрокомплекс «Мансурово» в Курской области учебно-сервисного центра для хозяйственников региона и специалистов дилерских фирм. Инициатором проекта в 2012 году стала Наталья Харитонова, генеральный директор «Мансурово», которая всегда считала обучение и профессиональный рост сотрудников ключевым элементом успеха предприятия. Центр был создан в сотрудничестве с ООО «Агро-Нова» (официальный дилер CLAAS во многих областях России) на территории машинно-тракторной секции агрокомплекса.
Генеральный директор ООО «Агро-Нова» Сергей Пеннер, имея солидный опыт работы в сельском хозяйстве, отметил два фактора, которые препятствуют развитию сельскохозяйственной отрасли. Первый — отсутствие специализированного технического образования. Второй — отношение людей: у них сложился стереотип, что сельское хозяйство — это грязный, пыльный, неблагодарный труд, и молодежь не идет работать в отрасль, считая ее бесперспективной.
Так Наталья Харитонова и Сергей Пеннер решили разрушить эти стереотипы, создав первый в России учебно-сервисный центр для работников сельхозпредприятий и сделав обучение в нем качественным и доступным. В основе учебной методики — пример профессиональной школы фермеров Deula Westfalen-Lippe GmbH из Германии, готовящей специалистов для сельского хозяйства, которые умеют и рассчитывать экономические составляющие агропроизводства, и ладить с непростой сельхозтехникой. Обучение по немецким методикам ведут лучшие отечественные и зарубежные преподаватели. Так, в центре специалисты всех хозяйств региона, a также работники компаний-поставщиков могли повысить свою квалификацию и обучиться работе c современной техникой. Наталья Харитонова говорит, что проект учебно-сервисного центра не имеет аналогов в нашей стране.